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2015年4月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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試題序號

28.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論適合考察應(yīng)試者的素質(zhì)特征有()(2015.04)

  • A、風(fēng)度口才

  • B、領(lǐng)導(dǎo)意識

  • C、誠信品質(zhì)

  • D、人際感染力

  • E、組織協(xié)調(diào)能力

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17.宇航員通過航天模擬艙練習(xí)各種動作和工作狀態(tài),以適應(yīng)實際飛行的需要。這種培訓(xùn)方法遵循的成果轉(zhuǎn)化理論是()(2015.04)

  • A、同因素理論

  • B、激勵推廣理論

  • C、認(rèn)知轉(zhuǎn)化理論

  • D、成人學(xué)習(xí)理論

9.以下不屬于組織人力資源規(guī)劃的內(nèi)容是()(2015.04)

  • A、培訓(xùn)開發(fā)計劃

  • B、薪酬福利計劃

  • C、及時獲取職務(wù)空缺的數(shù)量

  • D、對組織中每個崗位人員素質(zhì)的評估

32.簡述亞當(dāng)斯公平理論界定的由于不公平感而產(chǎn)生的可能行為。(2015.04)


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