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人力資源管理(一)模擬試卷二

卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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簡述人力資源規劃的程序


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某一時間內某一主體所擔負的一項或數項相互聯系的職責集合是()

  • A、職務
  • B、職位
  • C、職權
  • D、職系

薪酬設計流程的第一步驟是()

  • A、工作分析
  • B、工作評價
  • C、工資結構設計
  • D、確定薪酬原則和策略

下列選項中屬于人力資源供給預測的方法是()

  • A、趨勢分析法
  • B、替換單法
  • C、德爾菲法
  • D、回歸預測法

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