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2022年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

下列選項中，適合于“社會人”假設的管理措施是（）。

  • A、管理工作的重點是完成任務
  • B、采用胡蘿卜加大棒的管理方法
  • C、從人的內在動機的激發上來調動員工積極性
  • D、管理人員在注重完成任務的同時，也要重視培養員工的歸屬感
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簡述激勵的基本原則。

從組織的角度來看，人進入組織的中介是（）。

  • A、同事
  • B、工作
  • C、領導
  • D、熟人

根據帕森斯的職業一人員匹配理論，所需專門技術和專業知識的職業與掌握該種特殊技能和專業知識的擇業者相匹配的類型是（）。

  • A、能力匹配
  • B、人格匹配
  • C、條件匹配
  • D、特性匹配

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