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陜西自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 33.簡述企業(yè)人力資源供需非平衡的表現(xiàn)。（2016.10）

2016年10月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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試題序號

33.簡述企業(yè)人力資源供需非平衡的表現(xiàn)。（2016.10）



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24.員工在組織內(nèi)逐步向上晉升的職業(yè)發(fā)展途徑屬于（ ）（2016.10）


  • A、縱向職業(yè)途徑

  • B、橫向職業(yè)途徑

  • C、網(wǎng)狀職業(yè)途徑

  • D、多階梯職業(yè)途徑

30.績效管理系統(tǒng)在組織中發(fā)揮的主要作用有（ ）（2016.10）

  • A、決定性作用

  • B、引導(dǎo)性作用

  • C、價值性作用

  • D、服務(wù)性作用

  • E、戰(zhàn)略性作用

19.某公司領(lǐng)導(dǎo)為了了解績效計劃執(zhí)行情況，在車間現(xiàn)場與員工交流想法。此舉屬于績效溝通中的（ ）（2016.10）

  • A、會議溝通

  • B、面談溝通

  • C、非正式溝通

  • D、正式溝通

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