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人力資源管理（一）模擬卷四

卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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簡述人員選拔的過程及其內容

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按照人力資源規劃的時間長短，中期人力資源規劃的時間是（）

  • A、0~1年
  • B、1~2年
  • C、2~3年
  • D、1~5年

某快餐企業為激勵員工積極而有效地工作，特設置了“十佳服務員”的稱號，該做法屬于（）

  • A、成長激勵
  • B、關懷激勵
  • C、表揚激勵
  • D、榮譽激勵

某部門主管在年底對本部門員工王某進行年度績效考核時，僅僅依據12月份的表現來確定王某的考核等級，該現象屬于（）

  • A、暈輪效應
  • B、對比效應
  • C、趨中效應
  • D、近因效應

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